Meet & Greet EU-traineeshipsRuim 300 belangstellenden namen afgelopen donderdag alvast een voorsprong op hun concurrenten tijdens de Meet & Greet over het EU-traineeship

De Meet & Greet is al jaren een geliefde bijeenkomst voor wie zich wil oriënteren op een traineeship bij een van de EU-instellingen. Onder het motto ‘Geef vandaag je ambities de ruimte’ deelden sprekers, workshopleiders en (oud-)trainees hun persoonlijke ervaringen met het werken in Europa. Daarnaast werd er praktische informatie gegeven over het Europass CV, de pittige selectieprocedure, en het lobbyen voor een traineeplek.

Insider-tips welkom
Meet & Greet EU-traineeships werkenbijdeEU.nl
De concurrentie uit eigen land en uit andere lidstaten is groot, dus elke insider-tip is welkom voor wie een plek ambieert als EU-trainee. “Ik heb een levendig beeld gekregen van wat het werken bij de EU nu écht inhoudt,” aldus een van de bezoekers. “En ik heb dingen gehoord die heel nuttig zijn als ik zou besluiten om me aan te melden.”

Traineeship Europese Commissie
Er zijn veel mogelijkheden voor een traineeship bij de EU, ook buiten Brussel. Bij de Europese Commissie zijn de meeste plekken; elk half jaar 650. De inschrijving voor een traineeship in het najaar van 2017 sluit op dinsdag 31 januari 2017 om 12.00 uur. Bezoekers werd op het hart gedrukt om vooral niet te laat te beginnen met inschrijven; het is flink wat werk.

traineeship Europese UnieBen je geïnteresseerd in een traineeship bij de Europese Commissie? Je kunt je tot 31 januari 2017 aanmelden.

Het traineeship start in oktober 2017 en duurt vijf maanden. De inschrijving staat open voor iedereen die minimaal een bachelor op zak heeft.

De ideale eerste stap naar een internationale loopbaan

De EU biedt je de kans om als trainee waardevolle ervaring op te doen. De meeste trainee programma’s staan open voor academici (enkele ook voor hbo-ers), duren vijf maanden en zijn betaald. Je zet hiermee een belangrijke eerste stap in je (Europese/internationale) carrière. Niet alleen als je internationale betrekkingen, Europese studies of een vergelijkbare studie hebt gedaan, ben je welkom als trainee. De EU is juist ook op zoek naar specialisten, personen met een technische studie achtergrond, financials, economen of andere studierichtingen. Met elke studierichting kan je als trainee bij de EU terecht!

Voorsprong als EU-trainee

Als trainee maak je kennis met het werk van de Europese instellingen en doe je internationale werkervaring op. Meestal in Brussel, maar ook Luxemburg, Straatsburg, Den Haag of een andere locatie in Europa kan je standplaats zijn. Je buigt je over uiteenlopende onderwerpen, van klimaatverandering tot onderwijs en buitenlands beleid etc. Een EU-traineeship op je cv opent vaak deuren bij andere (Europese of internationale) instellingen.

Meer info

Kijk voor uitgebreide informatie over dit traineeship op de website van het traineeshipsoffice van de Europese Commissie. Daarop staat een onderdeel met veelgestelde vragen; jouw vraag wordt daar vast ook beantwoord! Op de pagina’s over traineeships bij de EU op WerkenbijdeEU.nl vind je eveneens informatie. Je vindt daar onder andere tips om je kansen te vergroten en informatie over traineeships bij de andere instellingen en agentschappen van de Europese Unie.

‘We don’t do small talk in Finland’

Ik weet niet of het ligt aan de dynamiek van het werk of mijn collega’s, maar de tijd vliegt voorbij in Brussel! Geen wonder ook, time flies when you’re having fun! Ik ben nu op de helft van mijn detachering bij de Europese Commissie en wat heb ik al veel mogen ervaren en doen. Zo mocht ik onlangs Nederland vertegenwoordigen op een seminar voor staatssteun en mag ik binnenkort naar Luxemburg naar het Europese Hof van Justitie voor een zaak waar ik aan werk. Maar ik moet toegeven, mijn meest gedenkwaardige ervaringen bestaan uit het leren kennen van enorm veel mensen uit diverse uithoeken van de wereld.

Het leukste aan werken in de Commissie is het internationale karakter. Je werkt aan internationale onderwerpen die iedereen in Europa raken, maar je leert ook veel over andere landen en hun culturen. Mijn directe collega’s komen overal vandaan: met de Fransen kan ik praten over heerlijk eten en drinken, de Duitsers zijn lekker productief en efficiënt en de Engelsen hebben een fantastische humor. Maar soms zijn de dingen die voor ons vanzelfsprekend zijn, not done in andere culturen. Toen mijn Finse collega voor het eerst op de afdeling kwam werken, kwam ik haar tegen in de lift en probeerde ik haar op haar gemak te stellen door een praatje te maken over het weer. Ze keek me in stilte en in volle verbazing met grote ogen aan. Wat bleek, een andere Finse collega vertelde me dat ze was geschrokken en niet wist hoe ze moest reageren want “we don’t do smalltalk in Finland”.

Jasarevic, VanessaToen ik in 2015 aan mijn traineeship bij Rijkswaterstaat begon had ik me nooit kunnen voorstellen dat ik uiteindelijk een kijkje in de keuken van de Europese Commissie zou mogen nemen als Legal Officer. Mijn reden om te gaan werken bij Rijkswaterstaat was simpel: ik voelde me geroepen tot een publieke taak, maar ik wilde wel vakinhoudelijk bezig zijn op hoog niveau. Daarnaast wist ik dat Rijkswaterstaat zich enorm inzet voor de ontwikkeling van haar medewerkers. Tijdens mijn tweede periode binnen mijn traineeship kreeg ik een mailtje van een collega die zelf bij de Europese Commissie gedetacheerd was geweest met de vraag: “Is dit niet iets voor jou?”. In het mailtje stond een oproep aan jonge en ambitieuze Nederlandse ambtenaren die interesse hadden om ervaring op te doen binnen hun eigen vakgebied op Europees niveau via het National Expert in Professional Training programma (NEPT). Je wordt dan vanuit je eigen Ministerie, in mijn geval het Ministerie van Infrastructuur en Milieu, gedetacheerd bij de Europese Commissie voor een periode van 5 maanden.

Mijn eerste gedachte na het lezen van de mail was: wauw, wat een fantastische kans! Ik wist dat dit een once in a lifetime opportunity was. Met goedkeuring van mijn traineemanager heb ik me netwerken voor een traineeship bij de EUaangemeld voor het programma door mijn cv en uitgebreide sollicitatiebrief te sturen naar de Permanente Vertegenwoordiging (PV EU) van Nederland in Brussel. Binnen het NEPT-programma kiezen de permanente vertegenwoordigingen van elke lidstaat uiteindelijk wie mag meedoen aan het programma. Na lang wachten op het resultaat was dan daar het verlossende mailtje van de PV EU: ‘Graag brengen we je ervan op de hoogte dat je bent voorgeselecteerd voor een NEPT-plek vanaf oktober 2016!’ Vreugde, blijdschap…, maar ook paniek! Want nu kwam het

Tour Madou, Brussel‘Marijeeeeee! Could you take care of this please?

Nog één keer kijk ik achterom naar de ‘Tour Madou’, waar ik de afgelopen vijf maanden gewerkt heb. Het is tijd om te gaan! In mijn tas zitten mijn certificaat en aanbevelingsbrief, als bewijs voor mijn aanwezigheid en goede inzet. Het is gek om te bedenken dat ik morgen niet meer terug zal keren om te werken aan een rapport, om een meeting voor te bereiden, of om in de pauze waterige cappuccino’s te drinken met mijn mede-trainees.

Omdat er zoveel te leren viel, had ik pas na drie maanden het gevoel dat ik volledig gewend was aan het werken bij DG Competition (DG Concurrentie). De laatste twee maanden gingen dan ook snel voorbij, en ik voelde me echt een onderdeel van het team. Juni was een drukke en hectische maand, voor de hele Europese Commissie. Iedereen wilde alles af hebben voor de zomer, zodat ze met een gerust hart op vakantie konden. Voor mij betekende dat soms lange dagen, waarin ik van de ene naar de andere meeting of conferentie vloog en soms voor vier mensen tegelijkertijd werk aan het doen was. Dan zette ik net mijn tanden in mijn snel veroverde broodje en hoorde ik mijn baas alweer roepen: “Marijeeeeee! Could you take care of this please?”. Toch waren de meest hectische dagen het meest interessant. En als ik tien uur op een dag werk, reken maar dat mijn baas dan veertien uur bezig is. Het team is ontzettend gedreven en heeft echt hart voor de zaak.

Jolijn van Hal“Haal alles eruit wat erin zit, want het vliegt voorbij!”

“Je gaat nooit ergens dezelfde concentratie getalenteerde jonge Europeanen vinden!” en “Enjoy everything that is organized for trainees, there’s a lot going on after work”. Een kleine greep uit de goedbedoelde adviezen die ik de eerste week kreeg van eerdere Blue Book trainees (of ‘stagiaires’ in Commissietaal) en zelfs van een collega die ook ooit trainee was. Na vijf maanden gretig te hebben rondgekeken en geleerd in de ‘Brussels bubble’ kan ik alleen maar zeggen: elk woord was waar.

Ik herinner me hoe ik de eerste dag op weg naar de introductie nog snel even probeerde het IT-formulier te printen bij een service shop in de buurt. Helaas is dat in Brussel niet altijd even makkelijk, aangezien het gemiddelde kleine winkeltje haar eigen openingstijden hanteert. Resultaat: geen formulier en 20 minuten te laat. Voor me op straat liep een meisje dat duidelijk ook haast trainees Europese Commissiehad. Bij de veiligheidspoortjes (waar je in sommige gebouwen elke keer doorheen moet als je naar binnen wilt) haalde ik haar in. Ze bleek dezelfde sessie te gaan als ik! We maakten kennis, et voilà, mijn eerste Blue Book vriendschap was gesloten met een Française. Naast deze vriendin, die ik tijdens het traineeship ben blijven zien, kwamen daar onder andere Engelsen, Bulgaren, Italianen, Grieken en Zweden bij. Een goed recept voor intensieve politieke gesprekken en het uitwisselen van verschillende perspectieven. Maar één standpunt verandert nooit: iedereen gelooft in de EU.